新泽西州伍德布里奇,2022年12月14日/美通社/——Triton Benefits & HR Solutions是一家全国性的员工福利经纪和人力资源咨询公司,自豪地宣布提供surerest,这是一种革命性的、新的符合aca标准的健康保险选择。
Surest旨在为雇主提供直观的集体健康福利计划,而不会将成本转嫁给员工。最重要的是,通过提供数字体验,允许会员提前查看他们的支出,它赋予了员工对自己的医疗保健的权力。员工可以通过消除免赔额等障碍,在做出更明智的健康决定的同时,获得他们所需的医疗服务。
在联合医疗保健的资金支持下,sure是少数几家以科技为基础的新集团保险公司之一,希望振兴老龄化的保险业。Surest的医疗服务提供商是美国最大的医疗服务提供商网络“联合选择+”医疗网络的一部分。
Surest正在重新设计医疗计划的运作方式,创造一种更以消费者为中心的直观体验,消除免赔额,在治疗前提供透明的定价,并降低雇主和员工的总医疗成本。
Triton Benefits & HR Solutions首席执行官,史蒂夫·罗森塔尔他形容Surest通过反直觉的方法非常有效。“你现在的保费接近或低于大多数保险计划,为你提供了所有医生看病、专科看病、紧急护理、药物治疗、产妇护理甚至癌症治疗的核心医疗保险。你只需要为每次就诊支付简单的自付费用,没有免赔额。”
罗森塔尔继续说道:“这就是Surest真正专注于为人们省钱的地方。如果你觉得不舒服,你可以打开surerest应用程序,输入你的问题,然后从最便宜到最昂贵的每个选项。在大多数情况下,你可以做一个免费的虚拟访问或从附近的医生35美元来一百美元;选择权在你。通过让治疗选择和定价透明,Surest实际上让每个人的保险都更便宜了。”
要了解更多关于Surest的信息,请联系Triton Benefits & HR Solutions,了解他们如何帮助您的企业为员工提供负担得起的合规团体医疗保险计划。访问他们的网站https://www.tritonhr.com/group-health-benefits/或者拨打1-800-OK-TRITON。
Triton福利和人力资源解决方案管理5亿美元在团体健康保险保费,并与全国所有主要航空公司合作。他们能够利用与主要健康保险公司的长期关系,以及他们深入的行业知识来创建独特的定制医疗保健选项,这使他们与其他员工福利经纪人区别开来。此外,他们还提供礼宾式的服务,这意味着他们对每一个客户关系都非常亲力亲为,并提供其他任何地方都难以找到的个性化服务。
联系人:
迈克·嘉宝
(732) 579 - 4462
(电子邮件保护)
SOURCE Triton福利和人力资源解决方案
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